没这方面经验

面试为无领导小组（合作式），一组10个人应该不是真管培，人力推荐管培转营销岗位

很容易就过了

询问了下工作背景，是否了解网商银行的业务，目前电子商务领域比较热门的法律问题有哪些等，比较general的问题回答的一般。

IT运维 面试的金融科技IT运维岗，共两轮，一次是AI面试，一次是线下群面第一轮AI面试，每道题3分钟作答时间，共3道题，都很简单，就是宝洁八问的随机题目第二轮线下群面，每个人5分钟~10分钟不等，先自我介绍一分钟，然后根据简历提问，我没有被问到技术问题，但有人反映有问到，很佛系，不难。但最后可能因为我不是本地人，而且这个岗位相对来说僧多肉少，我没收到体检~

一面：一组7 个人，轮流进会议室和两位面试官面试。每个人限时三分钟，包括准备、自我介绍和随机抽题目即兴演讲。

问了一些测试相关的问题（我有做过一个测试的实习），一道编程题和一个数据库，编程题最后没写出来，数据库的很简单，没过。

线下综合面是技术+hr,主要是项目，会出一两道场景题

询问简历内容，然后就是反问阶段

1.内部官僚主义，人情世故严重2.中后台比一线营销人员收入高，营销人员很苦逼3.中后台一般都是关系户4.管理存在 PUA ，小团体，认真做事的人很容易被针对!