HR进来后先给我倒了杯水，然后主动把当前要做的产品给我了解。我再哪里了解了一下，项目经理就直接进来了，他把当前产品的困境都和我说了一下。我大概凭借着自己的产品经验一一解决，项目经理和HR看起来都很年轻，也很和睦。整个面试过程很愉快，没有感觉到特意刁难。

也会比较看重口语能力，和学生打交道的能力，现场问一些针对不同学生情况的教学设计类问题，比较考验基本功。

校招进行的首面，刚开始网络不好，听不清面试官在说什么。明显她对我网不好有点不满。面试官中年女性，直接让抽题试讲，这个我一开始确实没怎么具体讲题的事。生物和数学两门，抽题后各围绕知识点任讲，我觉得知识有点遗忘了，不过还是讲了出来，她大概觉得我讲的没啥条例，表情很难形容，有点无语的意思。 后来又问了几个情景问题，我耿直地答出了自己的想法。问到考研这个事时，我还是说了会考研的，然后我觉得没戏了。听她说工作时间每天10小时，想了想要是这样还怎么在职考研，也冷下来了。

首先让你填一份个人简历，然后给你一份对应科目的试题让你做。做完了之后有面试，包括试讲。个人感觉过程很敷衍，我也看了一下网上的评论，后面还有什么考核，我没有去了。

先是填写了面试表，笔试题挺有意思的，然后是初面（hr面试，态度很好，很专业），之后是复试，应该是销售部门的经理和培训部门负责人同时面试的我，其实氛围还是有点严肃的，不过不得不说培训小姐姐是真的好看，气质无敌了。 估计是复试官对我比较满意，开始了第三轮谈薪环节，公司效率很高，从头到尾2个小时左右，但是同一天能完成面试还是很开心的，关键是面试环节不是糊弄，能看出公司的诚恳和用心，薪资相比于其他公司确实是高的，不过估计压力也会很大，拿到offer的我还是非常开心的。我是月末入职，推荐了朋友也来面试，希望未来一切顺利吧。

一位英语老师面试的，她说我们这边试用期工资比较低的，而且刚上岗的话不用教英语，需要先照顾幼儿的生活，然后三个月试用期，这三个月的课都比较少的，工资不高。

校招面试随便聊了几句就给了培训offer，后面的培训八天累但是培训师人超好，锻炼能力，考核顺利通过了，工资也超好。

主要是自我介绍+试讲，试讲内容可以自己定也可以现场发挥，基本上面试的都过了，整体上承诺的比较好，进入岗位很难实现。

HR主动联系的我，约好面试，去之前让我准备上Demo课，去了以后，先让我用英文自我介绍，我说完，HR一脸懵，问了我几个问题以后就说让我等着，接着总监二面，又问了同一些问题，英文自我介绍，是否了解瑞思，过了一会儿就让我回了。我觉得在整个面试过程中我的表现都非常诚恳，英语口语非常流利，最后我走了不出十分钟，HR又打来电话，让我回去,没有说明原因，我问了一句是什么个情况可以解释一下吗？最后说给我推荐另一个岗位，我说可以。 去聊了以后，校长全程一副冷脸，说好的幼教天使呢？商业化的幼教环境，教学区的饭菜味，整体给人非常业余，一直在宣称自己是全美教材，说在教室里English Only， 但是小朋友跟我课上互动的时候全程都是用中文。整个面试觉得很一般吧，通过了，最后没有去。

一共经过两轮面试，第一轮是聊聊基本信息，上班时间等，以及自己的一个自我介绍。第二轮就是一个试讲，10分钟左右，用全英文去授课，感觉那边会比较累，孩子年龄都比较小。