先填写资料，再回答面试官的提问。再提出自己对该公司的看法，与自己对应聘岗位的看法

面试分为两轮，第一轮是初试，因该是人事经理的助理面试你的，主要就是问你一些简单的问题，比如自我介绍这种老掉牙的问题，然后就问一些之前有没有相似的工作经历呀，薪资要求什么的，如果感觉你合适的话，说会通知你具体实际按来复试的，然后就是人事经理，就和你谈你的职业规划什么的，还有具体的薪资和福利待遇。

HR、部门领导和带教工程师一起面，问了下大学里学什么，有没有参加社团等等，以及对技术开发感不感兴趣。

先填了个表，等了一会，一位很年轻的面试官让我进去面了，先简单的自我介绍，问了一下自己的职业规划，所学的专业的一些问题，还有自己理想中的公司是怎么样的，然后就让回来等通知了。

先填写资料，再回答面试官的提问。再提出自己对该公司的看法，与自己对应聘岗位的看法

先让你用英文自我介绍一下；.然后简单的介绍一下你对学的知识，总结一下当时暑假学校推荐的，是国企，很轻松。